Viajes El Corte Inglés pacta un ERE y prorroga el ERTE
24 de febrero de 2022
Los trabajadores de la empresa que se sumen a ese ERE de manera voluntaria recibirán una indemnización de 33 días por año trabajado con un máximo de 20 mensualidades. En el supuesto de que no se cubrieran de forma voluntaria los 475 puestos, la diferencia afectaría al área corporativa (viajes de...
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