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Ahorramas refuerza su estrategia de personas con la incorporación de Susana Ortega

La cadena de distribución Ahorramas ha dado un nuevo paso en la consolidación de su estructura organizativa con la llegada de Susana Ortega como responsable de Recursos Humanos. La directiva se incorpora a la compañía tras su etapa en Grupo Afflelou, donde ha desempeñado funciones de máxima responsabilidad en el ámbito de personas y sostenibilidad.

El nombramiento se produce en un contexto de desarrollo y transformación interna para el retailer madrileño, que apuesta por fortalecer su modelo de gestión del talento como palanca clave de crecimiento. Ortega destaca el posicionamiento de Ahorramas como una empresa con identidad propia, valores arraigados y una clara vocación de compromiso tanto con su equipo humano como con el entorno en el que opera.

“Me incorporo a un proyecto con una sólida trayectoria y un enorme potencial de futuro, con la voluntad de sumar y aprender junto a un equipo altamente profesional”, señala la nueva directora, que afronta esta etapa con una visión constructiva y orientada al largo plazo.

Con una experiencia profesional que supera las dos décadas, Susana Ortega ha liderado áreas de personas en organizaciones de muy diversa naturaleza, desde grupos multinacionales hasta compañías familiares y entidades del ámbito público y privado. Su recorrido profesional abarca sectores como la distribución, la hostelería, los servicios o la salud, lo que le ha permitido desarrollar una visión transversal de la gestión del capital humano.

A lo largo de su carrera ha ocupado puestos directivos en empresas como Paradores, Blanco, Office Depot, Grupo Vips, Blockbuster, Musgo o el Hotel Palace de Madrid, además de su etapa más reciente en Grupo Afflelou, donde también ha estado vinculada a la Fundación Alain Afflelou.

Licenciada en Ciencias Empresariales y Económicas por la Universidad de Granada, completa su perfil con formación específica en liderazgo y coaching ejecutivo, con certificaciones de entidades como ICF y Asesco, aportando así un enfoque equilibrado entre estrategia, desarrollo profesional y acompañamiento de equipos.